Rodríguez Córdova, Rafael ArturoGutiérrez Ramírez, Erika YeseniaGuzmán de Paz, Amílcar AlejandroMontano Diaz, Daniela Teresagr14077@ues.edu.svgd05017@ues.edu.svmd16033@ues.edu.sv2026-01-292026-01-292026-01-27https://hdl.handle.net/20.500.14492/32847El presente trabajo consistió en el diseño de un Programa de Gestión de Prevención de Riesgos Ocupacionales para la empresa Panificadora Única, ubicada en San Salvador, con el propósito de mejorar las condiciones de seguridad y salud ocupacional y dar cumplimiento a la normativa legal vigente. La recolección de datos se realizó mediante observación directa, entrevistas semiestructuradas, listas de verificación, matrices de riesgo y mediciones de factores ambientales. La evaluación de riesgos se efectuó considerando la probabilidad y severidad de los peligros identificados, lo que permitió su clasificación y priorización para la toma de decisiones. El análisis incluyó tres componentes principales: la evaluación de riesgos ocupacionales, la verificación del cumplimiento de la Ley General de Prevención de Riesgos en los Lugares de Trabajo, y el análisis de las condiciones higiénicas y ergonómicas. Con base en los resultados obtenidos, se diseñó un Programa de Gestión de Prevención de Riesgos Ocupacionales, con acciones específicas, que incluye procedimientos, formatos y lineamientos para la ejecución de los diez elementos establecidos por la normativa, así como planes de capacitación al personal y mecanismos de seguimiento, diseñado para responder a las condiciones reales de la empresa. Asimismo, se propusieron soluciones a las condiciones inseguras identificadas, mediante mejoras en señalización, control de maquinaria y uso adecuado del equipo de protección personal. Este programa busca mejorar la salud ocupacional, fortalecer el cumplimiento normativo y promover una cultura de prevención, garantizando un ambiente laboral más seguro. Adicionalmente, se realizó una evaluación económica del proyecto, considerando los costos de inversión y operación, lo que permitió analiza su viabilidad. Finalmente, se elaboró una planificación que contempla las actividades, los tiempos y los recursos humanos y financieros necesarios, estableciendo una estructura organizativa que garantice la correcta implementación del programa y el cumplimiento de los objetivos propuestos.esAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 InternationalDiseño del programa de gestiónSeguridad OcupacionalPrevención de Riesgos OcupacionalesPanificadoraTrabajo de grado