“Análisis de la organización administrativa y propuestas de mejora La Alcaldía De San Sebastián Salitrillo,Departamento De Santa Ana”.

dc.contributor.advisorQuevedo de Estrada, Marta Raqueles
dc.contributor.authorEspinoza Aragón, Laura Patriciaes
dc.contributor.authorGuerra Caballero, Mario Alexises
dc.contributor.authorRodriguez Martínez, Luis Orlandoes
dc.date.accessioned2024-02-12T17:51:41Z
dc.date.available2024-02-12T17:51:41Z
dc.date.issued2010-04-01
dc.description.abstractLas organizaciones no son entes estáticos, por el contrario se mantienen sometidas a cambios constantes, por lo que deben realizar cambios continuos a sus estructuras organizativas, no solo para ofrecer mejores servicios, sino para economizar recursos y efectuar sus labores con eficiencia y efectividad. Son necesarios los análisis administrativos, y su importancia radica en que hacen posible identificar los puntos de mejora de las organizaciones para con ello implementar los cambios que sean necesarios.es
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14492/20953
dc.language.isoes_SV
dc.subjectOrganización administrativa
dc.subjectsan sebastiàn salitrillo
dc.subjectestructura organizativa
dc.subjectmanuales administrativos
dc.subjectperfiles de puestos de trabajo
dc.subject.ddc658
dc.title“Análisis de la organización administrativa y propuestas de mejora La Alcaldía De San Sebastián Salitrillo,Departamento De Santa Ana”.es
dc.typeThesis

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Análisis_de_la_Organización_Administrativa_y_Propuestas_de_Mejora_en_la_Alcaldía_de_San_Sebastián_Salitrillo_Departamento_de_Santa_Ana.pdf
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