Fortalecimiento de las capacidades estratégicas y la Gestión Institucional de la Asociación de Bibliotecarios de El Salvador (ABES): propuesta de mejora mediante la utilización de tecnologías de la información.
| dc.contributor.advisor | Castellanos Sibrián, José Domingo | |
| dc.contributor.author | López Lazo, Ana Elizabeth | |
| dc.contributor.other | ll09051@ues.edu.sv | |
| dc.date.accessioned | 2026-03-02T23:40:22Z | |
| dc.date.available | 2026-03-02T23:40:22Z | |
| dc.date.issued | 2025 | |
| dc.description | Tesis (Maestría en Gerencia de Proyectos Sociales y Planificación para el Desarrollo ) -- Universidad de El Salvador, San Salvador, 2025. | |
| dc.description.abstract | El informe analiza la gobernanza institucional de la Asociación de Bibliotecarios de El Salvador (ABES) durante el período 2015-2025, identificando la carencia histórica de estrategias de gestión que le permitan fortalecer su proyección regional e internacional. El diagnóstico revela una fragilidad institucional sistémica caracterizada por un déficit de gobernanza (centralización de decisiones, roles directivos ambiguos y baja participación de miembros) y una brecha tecnológica crítica generada por la dependencia en herramientas genéricas y no especializadas. Lo cual impide la centralización de datos y la generación de métricas de rendimiento confiables, afectando directamente la rendición de cuentas y limitando las fuentes de sostenibilidad financiera. Para abordar estos desafíos, se concluye que la solución requiere un cambio sistémico viable. Se propone un Plan Estratégico y de Transformación Digital que aborda simultáneamente los retos en gobernanza, tecnología y capital humano. Las recomendaciones clave se centran en la reforma inmediata de los Estatutos para legalizar la participación remota y la gestión documental digital; la formalización de una Secretaría o Comisión de Tecnología para implementar un Sistema de Gestión Institucional (CRM/ERP) y un Repositorio Digital Centralizado; y el fortalecimiento de habilidades gerenciales para mitigar la dependencia en liderazgos individuales. La implementación de esta hoja de ruta permitirá a la ABES superar su modelo de subsistencia y evolucionar hacia una organización proactiva, transparente e innovadora, consolidando su liderazgo y relevancia gremial a nivel nacional e iberoamericano. | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.14492/33064 | |
| dc.language.iso | es | |
| dc.publisher | Universidad de El Salvador .Unidad de Estudios de Posgrado de la Facultad de Jurisprudencia y Ciencias Sociales. | |
| dc.subject | Gobernanza Institucional | |
| dc.subject | Asociación de Bibliotecarios de El Salvador (ABES) | |
| dc.subject | Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC) | |
| dc.subject | Transformación Digital | |
| dc.subject | Habilidades Gerenciales | |
| dc.subject | Rendición de Cuentas | |
| dc.subject | Sostenibilidad Financiera | |
| dc.subject | Estatutos | |
| dc.subject | Brecha Tecnológica | |
| dc.subject | Plan Estratégico | |
| dc.title | Fortalecimiento de las capacidades estratégicas y la Gestión Institucional de la Asociación de Bibliotecarios de El Salvador (ABES): propuesta de mejora mediante la utilización de tecnologías de la información. | |
| dc.type | Thesis |
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