Mecanismos de control que ejerce el Ministerio de Trabajo en los sindicatos, enero a junio 2009
dc.contributor.advisor | Paz Narváez, Rafael | es |
dc.contributor.advisor | Aguillón, Godofredo | es |
dc.contributor.author | Aquino López, Elba Etelvina | es |
dc.contributor.author | Hernández Guadrón, Dina Gemaly | es |
dc.date.accessioned | 2024-01-31T17:54:11Z | |
dc.date.available | 2024-01-31T17:54:11Z | |
dc.date.issued | 2010-01-01 | |
dc.description.abstract | A continuación se detallan los mecanismos de control que por ley le corresponde ejercer al Ministerio de Trabajo y Previsión Social, desarrollados en la realidad práctica, contrastando el ser con el deber ser. Posteriormente se presentan las diferentes perspectivas y opiniones de los actores entrevistados, en cuanto a cómo perciben el actuar de los empleadores frente a la formación de los sindicatos en las empresas y del Ministerio de Trabajo y Previsión Social, quien controla los sindicatos desde su formación para constituirse legalmente, existencia y desarrollo hasta la disolución y liquidación del mismo. Además se da a conocer la autonomía de los sindicatos en algunas actividades frente al control que ejerce el Ministerio de Trabajo y Previsión Social; actividades que realizan los sindicatos, las cuales corresponde verificar al Ministerio de Trabajo, para posteriormente legalizar y que éstos continúen existiendo de manera legal. A partir de la investigación realizada, se conoce como ejercen la autonomía los sindicatos, que por mandato de ley deben tener en su organización, administración, desarrollo y finanzas. | es |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.14492/15543 | |
dc.language.iso | es_SV | |
dc.subject | Mecanismos de control | |
dc.subject | sindicatos | |
dc.subject.ddc | 305 | |
dc.title | Mecanismos de control que ejerce el Ministerio de Trabajo en los sindicatos, enero a junio 2009 | es |
dc.type | Thesis |
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