Vacaciones y aguinaldo en nuestra legislación laboral
dc.contributor.advisor | Tenorio, Jorge Eduardo | es |
dc.contributor.author | Larios López, Byron Fernández | es |
dc.date.accessioned | 2024-01-24T16:01:04Z | |
dc.date.available | 2024-01-24T16:01:04Z | |
dc.date.issued | 1973-09-01 | |
dc.description.abstract | Todo trabajador que acredite una prestación mínima de servicios durante un lapso dado, tendrá derecho a vacaciones anuales remuneradas, en días hábiles, cuya extensión se graduará en proporción al número de años de servicio. | es |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.14492/8230 | |
dc.language.iso | es_SV | |
dc.subject | Vacaciones | |
dc.subject | aguinaldo | |
dc.subject | legislación laboral | |
dc.subject.ddc | 344 | |
dc.title | Vacaciones y aguinaldo en nuestra legislación laboral | es |
dc.type | Thesis |
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